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      哪些情形可以認定為工傷?
      2013-11-15 11:24:31 來源: 南方網  暫無網友評論

      ??? 答:(一)職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:

        1、在工作時間和工作場所內,因工作原因受到事故傷害的;

        2、工作時間前后在工作場所內,從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

        3、在工作時間和工作場所內,因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

        4、患職業病的;

        5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;

        6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

        7、法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。

        (二)職工有下列情形之一的,視同工傷:

        1、在工作時間和工作崗位,突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;

        2、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

        3、職工原在軍隊服役,因戰、因工負傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的。

        (三)職工有下列情形之一的,不得認定為工傷或者視同工傷:

      ????1、故意犯罪的;

      ??? 2、醉酒或者吸毒的;

      ??? 3、自殘或者自殺的。(編輯 張穎)

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